ile płacą na urlopie macierzyńskim

sprawdź też:

płaca

Ziemowit Nowak, Kielce

Po naszym artykule interweniuje Rzecznik Praw Obywatelskich

Po naszym artykule interweniuje Rzecznik Praw Obywatelskich

Rzecznik Praw Obywatelskich będzie interweniował. Sprawą będzie musiał się zająć Sąd Najwyższy i minister pracy. A kobiety, od których ZUS domaga się po latach zaległych składek i horrendalnych odsetek za urlop macierzyński, nie będą musiały płacić

Dzień Matki. W którym kraju łatwiej być mamą? Finlandia ma swoje "macierzyńskie pudełko". A Chiny?

Długi urlop macierzyński, paczki dla przyszłych rodziców czy dobra opieka socjalna - to czynniki, które zachęcają do podejmowania decyzji o powiększeniu rodziny. Z okazji Dnia Matki przedstawiamy subiektywny ranking państw, które szczególnie troszczą się o rodzące i "nowych obywateli".

Polska wzorem dla Unii: wydłużenie urlopu macierzyńskiego

Dziś okaże się, czy Europarlament pójdzie w ślady Polski i wprowadzi w całej UE obowiązkowy 20-tygodniowy urlop macierzyński.

Trochę populizmu i dużo obietnic w expose. I wisienka na torcie - zapowiedź wydłużenia do roku urlopu macierzyńskiego

Trochę populizmu i dużo obietnic w expose. I wisienka na torcie - zapowiedź wydłużenia do roku urlopu macierzyńskiego

dobrać się im do skóry. Stwierdził - nie może być tak, że bogaty płaci niższe podatki niż salowa. Idę o zakład, że w Polsce nie ma takich ludzi, o jakich mówił premier. Którzy zarabiają pół miliona złotych i płacą podatki niższe niż sprzątaczka - stwierdził dziennikarz. Jego zdaniem "wisienką na

Radnemu się "wypsnęło" i musi się tłumaczyć

macierzyńskiego, a następnie bezpłatnego, trzyletniego urlopu wychowawczego. Korzystam z prawa, nie pobieram pensji, więc nikt mi za nic nie płaci - odpowiada radnemu Zapart. - Zresztą całkiem niedawno urlop macierzyński został wydłużony o dwa tygodnie. Zmiany wprowadziła Platforma Obywatelska. Nie rozumiem więc

"Zarabiamy za mało, by mieć dzieci". "Roczne urlopy macierzyńskie są potrzebne, spójrzcie jak rodzą w Wielkiej Brytanii" [WIDEO]

"Zarabiamy za mało, by mieć dzieci". "Roczne urlopy macierzyńskie są potrzebne, spójrzcie jak rodzą w Wielkiej Brytanii" [WIDEO]

państwo zabrało na wszystkie składki ZUS-owskie i na podatki. Po co? Po to, żeby mieć na urlopy rodzicielskie. Absurd w czystej postaci! - mówił prof. Gwiazdowski. "Wydłużenie urlopu macierzyńskiego jest uzasadnione" - W ogóle nie prowadzimy tzw. rachunku ciągnionego. Nawet nie zdajemy sobie

Szpital nie określi płci zmarłego płodu. A bez tego zasiłku nie będzie

Szpital nie określi płci zmarłego płodu. A bez tego zasiłku nie będzie

. Przeszkodą jest płeć Kilka tygodni temu z poronieniem musiała się zmierzyć żona naszego słuchacza, pana Tomasza* z Krakowa. Poroniła w 9. tygodniu ciąży. Teoretycznie powinna mieć prawo m.in. do skróconego urlopu macierzyńskiego czy zasiłku. Ale, jak podkreśla pan Tomasz, praktyka wygląda inaczej, bo

Paweł Kukiz proponuje 2000 zł podwyżki dla wszystkich? "Naiwnie liczyłem na znalezienie analogii"

Paweł Kukiz proponuje 2000 zł podwyżki dla wszystkich? "Naiwnie liczyłem na znalezienie analogii"

.] przepracowanie w PRL-u 30 lat dla kobiet i 35 lat dla mężczyzn bez względu na wiek. 16. Poprawić warunki pracy służby zdrowia, co zapewni pełną opiekę medyczną osobom pracującym. 17. Zapewnić odpowiednią liczbę miejsc w żłobkach i przedszkolach dla dzieci kobiet pracujących. 18. Wprowadzić urlop macierzyński

Kobieta może zarabiać mniej

Firma może płacić mniej kobiecie, która ma taki sam staż pracy jak mężczyźni, ale była w tym czasie na urlopie macierzyńskim - uznał Europejski Trybunał Sprawiedliwości. 44-letnia Brytyjka Bernadette Cadman z Manchesteru, z zawodu inspektor zdrowotny, podała do sądu firmę, gdy okazało się, że jej

Palikot: Będziemy rozdawać prezerwatywy zamiast goździków!

Palikot: Będziemy rozdawać prezerwatywy zamiast goździków!

utrwalaniem ich gorszej pozycji w społeczeństwie. Ważniejsze, by zaproponować konkrety. Równe płace dla kobiet i mężczyzn na tych samych stanowiskach, prawdziwy suwak na listach wyborczych do wszystkich instytucji (raz mężczyzna, raz kobieta na listach)... i wreszcie większa liczba żłobków. Trzeba szybko

Francja zachęca do płodzenia dzieci

podwyższenie dopłat dla rodziców, którzy zdecydują się na trzecie dziecko. Dotychczas po okresie pełnopłatnego urlopu macierzyńskiego rodzic trzeciego dziecka pozostający w domu mógł liczyć na ok. 500 euro miesięcznie, co nie stanowiło wielkiej zachęty szczególnie dla dobrze zarabiających. Minimalna płaca

Koniec protestu w szpitalu

Koniec protestu w szpitalu

Pielęgniarki ponad dwa tygodnie temu rozpoczęły pikietę pod budynkiem dyrektora szpitala psychiatrycznego. Ich żądania dotyczyły podwyżki płac oraz zatrudnienia na każdym z oddziałów ochroniarzy. Ten ostatni postulat miał związek z wydanym przez dyrektora Szczepańskiego pismem, w którym zawiadamiał

"GP": Ulgi dla firm zachęcą do zatrudniania rodziców

"Gazeta Prawna" podkreśla, że nowością są zachęty do ponownego zatrudniania rodziców wracających z urlopów macierzyńskich. Firmy, które się na to zdecydują, mają otrzymać 3-letnie zwolnienie ze składek na Fundusz Pracy oraz Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. Osoby

Wnuk-Lipiński o programie PiS: Dobre? Ułatwienia dla przedsiębiorców. Złe? OFE, reindustrializacja, zachowanie złotówki, likwidacja gimnazjów...

Wnuk-Lipiński o programie PiS: Dobre? Ułatwienia dla przedsiębiorców. Złe? OFE, reindustrializacja, zachowanie złotówki, likwidacja gimnazjów...

. Chyba że ma się na myśli wejście państwa w gospodarkę i budowanie zakładów przemysłowych przez państwo, co nie jest dobrym pomysłem - komentuje socjolog. Czy 500 zł wystarczy, by zdecydować się na dziecko? PiS chce postawić na politykę prorodzinną. Dłuższy urlop macierzyński, bezpłatne

Brytyjka ma zarabiać mniej

kobiety to pracownicy, którzy teoretycznie częściej mogą brać zwolnienia, np. z powodu choroby dzieci albo urlopów macierzyńskich. I mają słabszą pozycję. Płace kobiet rosną wprawdzie szybciej niż mężczyzn, ale nie na tyle, by przepaść została szybko zasypana. I tak jeśli obecne tempo ich wzrostu utrzyma

Jak namówić do rodzenia dzieci?

rządzie za sprawy kobiet i rodziny zapowiedziała, że za kilka dni ma wpłynąć do Sejmu projekt ustawy rodzinnej. - Pracodawca, który zatrudni rodzica po urlopie wychowawczym, nie będzie musiał przez trzy lata płacić za niego składek na Fundusz Pracy. Będziemy co dwa lata wydłużać urlopy macierzyńskie do 26

LPR walczy o "becikowe"

- Liga chce przedstawić cały "pakiet rodzinny": projekty ustaw dotyczące urlopu macierzyńskiego, świadczeń rodzinnych dla osób wychowujących dzieci, minimalnej płacy dla matek, bonów edukacyjnych. Giertych ma nadzieję, że "becikowe" wejdzie w życie 1 stycznia 2006 r. LPR chciałaby też

Policjanci kochają tacierzyński

Policjanci kochają tacierzyński

z KWP w Krakowie już był na tacierzyńskim. Opiekował się 10-miesięcznym Mateuszem. W domu został też ze starszym synem. Jego zdaniem urlop dla ojców najbardziej przydaje się, gdy żonie kończy się urlop macierzyński. - Dla dziecka nie jest to szok, gdy mama idzie do pracy, a ono zostaje z tatą, a nie

Jurek: Nasza kampania będzie skoncentrowana głównie na sprawach rodzinnych i społecznych

wyborach do Senatu. Nasza kampania będzie skoncentrowana głównie na sprawach rodzinnych i społecznych - powiedział Jurek. B. marszałek Sejmu wśród najważniejszych postulatów proponowanych przez PR, wymienił m.in. wydłużenie urlopów macierzyńskich, zmianę ordynacji wyborczej, by można było głosować Ńnie na

ZUS odbiera matkom pieniądze

. W 2003 r. urodziła dziecko. Wzięła urlop macierzyński. Nie opłacała składek ZUS, bo robił to za nią pracodawca. Teraz okazuje się, że źle zrobiła. Jej zaległości to 2 tys. składek plus drugie tyle odsetek. Skąd całe zamieszanie? Ze zmiany przepisów. Przed 1999 r. było tak, że kobiety-przedsiębiorcy

PO chce likwidować buble nadesłane przez czytelników "Gazety"

dotyczą m.in. kobiet prowadzących firmę, które za czas urlopu macierzyńskiego, mimo że nie zarabiają, muszą płacić ponad 500 zł na ZUS. Inny przykład absurdu - firmy sprzedające towar przez internet muszą wydawać paragony fiskalne przy tzw. mikropłatnościach (opłaty w wysokości np. kilku groszy). Koszt

Przypominamy pracującym...

- przysługujący ci za rok 2005 i ubiegłe lata. Dla przyszłych mam. O 14 dni wydłużył się urlop macierzyński - do 20 tygodni po urodzeniu jednego dziecka, do 28 tygodni przy bliźniętach i trojaczkach. Dobra wiadomość - z dłuższego urlopu skorzystają też mamy, które już są na urlopie macierzyńskim. Po 1 stycznia

Sekielski: "Mówicie, że katastrofa, państwo się wali, a z drugiej strony stać nas na socjal...". Duda na to: "Bo rządy złe"

Sekielski: "Mówicie, że katastrofa, państwo się wali, a z drugiej strony stać nas na socjal...". Duda na to: "Bo rządy złe"

na politykę prorodzinną ok. 4 proc. PKB. PiS zobowiązuje się wprowadzić comiesięczny dodatek rodzinny w kwocie 500 zł na drugie i na kolejne dzieci do 18. roku życia. Chce też zwiększenia dostępu do świadczeń rodzinnych, zerowej stawki VAT na ubrania dziecięce, wydłużenia urlopów macierzyńskich i

Reforma emerytalna w Wielkiej Brytanii ruszy w kwietniu 2010 r.

opłacania składek bez względu na płeć. - Ta zmiana jest ważna zwłaszcza dla kobiet, które mają przerwy w pracy zawodowej przez urlop macierzyński - tłumaczy Ritchie. Obecnie brytyjscy emeryci dostają od państwa 95,25 funtów tygodniowo. Od kwietnia przyszłego roku będzie to 97,65 funtów. - To nadal nie

Były na macierzyńskim - zapłacą olbrzymie odsetki

składki ZUS opłaca za nią pracodawca. Ale w 2002 r. urodziła dziecko i przebywała cztery miesiące na urlopie macierzyńskim. I właśnie wtedy powinna - zdaniem ZUS - sama opłacać składki, mimo że wciąż była pracownikiem etatowym. - Mogę się pocieszać, że nie mam najgorzej. Moja koleżanka urodziła w 1999 r

Prawa pracownicze - urlopy i święta

stosunku pracy w ogóle, takich jak: płaca minimalna, bezpodstawne zwolnienie z pracy, urlopy macierzyńskie, zwolnienia grupowe.Przydatne adresy: Rights Commisioner Service The Labour Relations CommissionTom Johnson HouseHaddington RoadDublin 4Tel: (01) 613 6700e-mail: rightscomm@lrc.ie

Aniołki PiS: "młode i ładne". "Co to jest, jak nie seksizm ?" [PUBLICYŚCI]

pracy. Tymczasem ta partia ma do zaoferowania kobietom wyłącznie dłuższe urlopy macierzyńskie i opłaty składek dla matek. Chciałabym, żeby PiS powiedział, co zrobi, żeby zrównać płace kobiet i mężczyzn - mówiła Grochal. - Ale to jest pytanie do wszystkich partii, również PO - oponował Łukasz Grass

Fiskus łupi zwolnionych bezprawnie z pracy. Tracą tysiące złotych

Według gazety poszkodowani tracą w ten sposób od kilku do nawet kilkudziesięciu tysięcy złotych. Chodzi tutaj o zwolnione bezprawnie z pracy kobiety w ciąży lub na urlopach macierzyńskich, działaczy związkowych czy osoby w tzw. wieku przedemerytalnym. Procesy przed sądami pracy trwają kilka lat

Rosjanki rodzą coraz więcej dzieci

pracy można odejść już w siódmym miesiącu. Do samego porodu co miesiąc płacą ci wtedy połowę pensji, a robić nic nie musisz. Za poród masz 8 tys. rubli (około 900 zł). Potem co miesiąc 1,5 tys. rubli zasiłku na pierwsze dziecko. Za każde następne - po 3 tys. Urodzisz trójkę i płacą ci prawie 8 tys

Jeremi Mordasewicz: "Młodzi są niecierpliwi, nastawieni na konsumpcję i mają niski poziom oszczędności"

mamy wyszkolonego pracownika. Ale jeśli produkujemy na przykład części do samochodów, to raz od nas wezmą, raz nie. W tej kwestii nie konkurujemy z Niemcami, tylko z Turkami i Chińczykami. A ponieważ musimy konkurować, ważne jest to, żeby koszty pracy były niższe. A jeśli nie trzeba płacić części

Nierówne prawa kobiet do urlopu wychowawczego

świadczeniem przewidzianym wyłącznie dla pracowników (art.186). Składki płacić muszą właścicielki firm i te panie, które łączą pracę u kogoś z tą na własnym, kiedy jako pracownice są na urlopie, a jednocześnie nie zawiesiły własnej firmy. ZUS tłumaczy, że to wynika z obowiązujących przepisów, na które Zakład

Pracownicy Krośnieńskich Hut muszą dalej czekać na zasiłki

Poszkodowanych jest około 450 osób, które w styczniu, lutym i marcu przebywały na zwolnieniach lekarskich, urlopach macierzyńskich lub wychowawczych. - Sprawa wyszła na jaw, gdy zaczęliśmy wypłacać zaległe wynagrodzenia za pierwszy kwartał bieżącego roku. Ci ludzie, którzy wtedy nie dostawali

Łatwiej zwalniać, to łatwiej zatrudniać

ciążę lub chorują - są zwalniane. Pracodawcom nawet do głowy nie przyjdzie płacić im przez cały okres ciąży i rezerwować posadę, gdy wrócą po urlopie macierzyńskim. W praktyce ta grupa pracowników i tak nie korzysta więc z ochrony kodeksu pracy i proponowana przez Szejnfelda liberalizacja ich nie boli

Szef "Solidarności" o Polsce: Zamordyzm polityczny. Posłowie są ubezwłasnowolnieni

emerytalnego, ale parlament wyrzucił 2,5 mln podpisów do kosza. Ale wydłużył urlopy macierzyńskie, co postulowaliście. - To było dobre, ale to łatwizna. Premier poszedł na to, bo wie, że 70 proc. młodych ludzi pracuje na śmieciówkach i że to nie będzie wiele kosztować budżetu. Co z młodymi kobietami

Europa bezdzietna, Polska też

nie udało się dojść do żadnych przełomowych wniosków. Mówili jedynie o większej liczbie żłobków, gwarancjach zatrudnienia dla młodych matek, przedłużonych urlopach macierzyńskich i "tacierzyńskich" itp. W czwartek unijni ministrowie pracy przyjęli także przygotowane przez Komisję Europejską

W Polsce w pracy dzieci ma tylko kobieta

przez kobietę pracodawca, drugi raz kobiety nie zatrudni, a wydłużanie urlopu macierzyńskiego tylko utrudni kobietom zdobycie pracy. Szczególne wymagania - mężczyzna Czy pomysł prezesa Kaczyńskiego coś na problemy kobiet pomoże? A która z nas będzie miała czas i pieniądze, by biegać po sądach? Chyba że

Urlop wychowawczy jak zwolnienie

. Pracodawca nie dostanie refundacji, gdy pracownica idzie na urlop wychowawczy, ale gdy na macierzyński, już tak. Obala argument o niekonkurencyjności. - W jednym i drugim przypadku firma de facto nie płaci pensji - mówi Jaworski. - Bo w przypadku macierzyńskiego całą pensję refunduje pracodawcy ZUS! Roland

Euro nie chcemy, kary zapłacimy

dostępie do towarów i usług oraz drugiej dyrektywy dotyczącej równego traktowania w zatrudnieniu, m.in. chroniącej kobiety wracające po urlopie macierzyńskim. Jak obliczyła Karolina Kędziora, prezeska Polskiego Towarzystwa Prawa Antydyskryminacyjnego, Polska będzie za to płacić od 4322 euro do nawet 259

Po co nam Manifa? Czy to rzeczywiście ma sens? [DOPYTUJEMY]

debata o ważnych kwestiach. Bo mimo obietnic rządu dotyczących sensownej polityki prorodzinnej na razie mamy tylko przedłużone urlopy macierzyńskie. A to przecież są zabiegi, które zmierzają jedynie do ukrycia bezrobocia. Mówiłyście o konkretnych postulatach na kolejne lata. Który z waszych postulatów

Premier: żeby naród trwał

500 zł w 2013 r.; podniesienie podstawy naliczania składek emerytalnych i rentowych opłacanych przez państwo osobom na urlopach wychowawczych; pracodawca przez trzy lata nie płaci składki na Fundusz Pracy za pracownika wracającego z urlopu macierzyńskiego lub wychowawczego; wprowadzenie zasady, że

Kiedy kobiety mają równe szanse

O sprawdzonych na świecie pomysłach dyskutowali wczoraj eksperci z kilku krajów na konferencji "Równe szanse - wyższa efektywność". Anu Sajavaara z Fińskiej Konfederacji Pracodawców: - Za przedszkole córki płacę 200 dol. miesięcznie. Mało, bo jest ono dofinansowane przez rząd. To

Rząd chce pomóc w walce z inflacją reformami na rynku pracy

małżeństwom opiekującym się dziećmi. Przygotowaliśmy zmiany w kodeksie pracy, np. wydłużyliśmy urlop macierzyńskiego, przy czym kobiety będą mogły znaleźć zatrudnienie na pół etatu lub podzielić się urlopem z ojcem dziecka" - powiedziała Fedak. Minister wymieniła też program 50+, który ma zaktywizować

Hiszpański rząd, związki i pracodawcy zawierają pakt przeciw kryzysowi

lat (dzisiaj 35). Pracownicy, którzy jeszcze bardziej opóźnią przejście na emeryturę, a także kobiety, które przerwały pracę z powodu urlopów macierzyńskich, dostaną wyższe stawki emerytur. Prawo do wcześniejszej emerytury (od 63 lat) będzie zachowane, ale taki emeryt będzie tracił 7,5 proc. stawki za

Dlaczego najwyższa koszykarka ligi odeszła z ŁKS? Choroba syna czy pusta kasa klubu?

zdarzenia. Kamerunka, która studiowała w USA, ma 202 cm wzrostu i była najwyższą koszykarką polskiej ekstraklasy. Oprócz danych o wzroście trudno było jednak w jej życiorysie znaleźć sukcesy. Na domiar złego przez ponad rok nie występowała na boisku z powodu urlopu macierzyńskiego. W ŁKS Simens

Balcerowicz: Podatki i tak mamy wysokie, tnijmy wydatki

przewidzenia przyszłość, a rząd nie robi nic, by wpłynąć na lawinowo rosnące zatrudnienie i płace dla administracji samorządowej. - Reforma finansów publicznych nie może ograniczać się jedynie do takich zabiegów, by nie przekroczyć progu 55 proc. - ocenia Andrzej Rzońca, współpracownik FOR, członek Rady

Kwaśniewski o LiD: Jesteśmy jedyną alternatywą

noszeniu decydowaliby rodzice), ocena z religii na osobnym świadectwie, angielski od 1 klasy, upowszechnienie przedszkoli. LiD chce ułatwić zakładanie firm, wprowadzić ulgi dla pracodawców zatrudniających absolwentów lub rodziców po urlopach macierzyńskich. LiD chce też likwidacji IPN oraz rozdzielenia

Kłopoty wdowy po zabitym Nigeryjczyku. Dzielnica pomoże?

macierzyński. - Po śmierci męża nie byłam w stanie szukać pracy, ale przecież muszę utrzymać dzieci i znajdę coś - mówi. Na razie razem z dziećmi utrzymuje się z pomocy Caritasu, zasiłków oraz pomocy z opieki społecznej. Najbardziej palącym problemem jest mieszkanie. - Przeprowadziłam się, bo nie byłam w

PiS rozdaje, PO liczy

demograficzny, matki wymagają wsparcia finansowego - argumentuje Cymański. Na ten pomysł - według PiS - Platforma już się zgodziła. Kolejny punkt: państwo płaci składki emerytalne za osoby będące na urlopach macierzyńskich i wychowawczych, są to składki bardzo niskie. PiS chce, żeby państwo płaciło więcej

Koalicja murem stoi za minister Anną Kalatą

bardziej zmniejszyć bezrobocie i zwiększyć płace. Mówił o "paraliżu" pracy Komisji Trójstronnej. - Pani minister nie pojawia się na posiedzeniach komisji. W tym roku po raz pierwszy Komisja Trójstronna nie opiniowała projektu budżetu - podkreślał. Zwrócił uwagę na to, że kolejne sprawy, którymi

Eksperci wybrali bubel prawny roku: obowiązek meldunkowy

dopiero wtedy, gdy ureguluje za nie należności - zapłaci przedsiębiorcy fakturę, a państwu podatek VAT. Brązową Kiszkę otrzymuje obowiązek ciągłego składania tych samych dokumentów. Nasz czytelnik poszedł na urlop macierzyński. Potem chciał wykorzystać także urlop ojcowski. - I ZUS po raz drugi chce ode

Przedsiębiorcom dzieci chorować nie mogą

macierzyński, zwolnienia lekarskie wyłącznie na siebie i świadczenie rehabilitacyjne, gdy choruje ponad 182 dni. Nie ma prawa do urlopu wychowawczego, płatnego zwolnienia lekarskiego na dziecko ani na bliską dorosłą osobę. A jego pracownik w takiej sytuacji może zająć się nie tylko dzieckiem i małżonkiem, ale

Jarosław Kaczyński: my i oni to dwie różne wizje Polski

, wynagrodzenia rosły, finanse państwa były naprawiane, a znaczne środki były przeznaczane na pomóc najsłabszym, wydłużony został urlop macierzyński, spadało bezrobocie, przybywało miejsc pracy, mogliśmy doświadczać uczciwej prywatyzacji - wyliczał. - Możemy to docenić teraz, kiedy jest odwrotnie - dodawał i

Historia mamy Danuty: na świat wypchnęła cię salowa

butelki i parzyłam smoczki, ojciec prasował ci pieluchy przez cały rok, karmiłam co trzy godziny. Pracowałaś do końca ciąży. - Nikt nie brał zwolnień. Wolne dostawała dziewczyna, która musiała iść do szpitala albo leżeć plackiem. Należały się trzy miesiące pełnopłatnego urlopu macierzyńskiego, potem był

Szokowa terapia społeczna

jeszcze planuje rząd? Krótsze urlopy macierzyńskie - z obecnych 26 do 16 tygodni przy pierwszym dziecku (przy drugim - 18, a przy każdym kolejnym - 26 tygodni). Szacowane oszczędności na zasiłkach rodzinnych - ok. 300 mln zł. Min. Banach argumentowała, że zyskają też same kobiety - po ubiegłorocznym

Platforma chce PiS ubić PiS-em

wyrost, a to, co proponują, nie jest żadnym dobrodziejstwem - mówi Sławomir Nitras, sekretarz gabinetu cieni PO. Takim pseudodobrodziejstwem wedle Platformy jest propozycja PiS kilkuletnich gwarancji zatrudnienia dla kobiet powracających do pracy po coraz dłuższych urlopach macierzyńskich. PO może na to

Pomysł PiS na ochronę pracy: PiP do rządu

pracy - domyślał się szef sejmowej komisji pracy Stanisław Szwed (PiS). Wtórował mu Tadeusz Cymański (PiS): - Ochrona pracy to ważny fragment naszego programu. Zależy nam m.in. na ochronie prawnej kobiet wracających do pracy po urlopach macierzyńskich, zwiększeniu uprawnień PIP-y - wyliczał. Wczoraj PiS

Napisałeś książkę? Pożyjesz 100 dni

ostatnio nawet coś o kawie Tchibo. Z tego żyję. Większość twórców za największy problem uważa brak zaplecza socjalnego. Drotkiewicz: - Kobiety, także pisarki, zachodzą w ciążę. Na etacie dostają płatny urlop macierzyński, bez etatu - szukaj wiatru w polu. Rudnicki ubezpiecza się w Niemczech, należy do

Komenda: Pocznij!

wychowywać dzieci. Podlicza zasiłki, które dostaje - miesięcznie prawie 5 tys. rubli (500 zł). Mężowi w kołchozie płacą tyle samo. 10 tys. rubli wystarcza w Nogatkinie na skromne utrzymanie. Ale zasiłki to nie wszystko. Irina pokazuje wydany jej po urodzeniu Pietii "certyfikat kapitału macierzyńskiego

Na biegunie obywatelsko-mieszczańskim

- stworzyć takie rozwiązanie, które np. zlikwiduje dylemat "rodzić dziecko czy zostać w pracy". W tej chwili kobieta, która zdecyduje się na dziecko, nie ma gwarancji, że po urlopie macierzyńskim tej pracy nie straci. A można wprowadzić podatkowe zachęty dla pracodawców, żeby opłacało im się takie

Kontrowersyjni, konserwatywni, kochani przez Amerykanów [TWARZE FOX NEWS]

pokrywają się z tymi wyrażanymi przez innych dziennikarzy i prowadzących programy w tej telewizji. Nie ma oporów, by krytykować słowa wypowiedziane przez konserwatywnych publicystów. Media donosiły o tym, jak w dyskusji na temat urlopu macierzyńskiego, jej zdanie wyraźnie odstawało od poglądów wyrażanych

Poradnik: Skąd się bierze emerytura, co ją obniża, co powiększa, jak odkładać

urlopie macierzyńskim składka jest odprowadzana od kwoty zasiłku. Co jeszcze obniża emeryturę? 1. Choroba. Jesteś chory i bierzesz zwolnienie albo opiekujesz się chorym dzieckiem? Gdy jesteś na zwolnieniu, nie odkładasz na emeryturę! 2. Prowadzisz działalność gospodarczą? To twoja emerytura będzie bardzo

Megaweekend wyborczy - porównujemy propozycje PO i PiS-u [6 KLUCZOWYCH KWESTII]

, którzy chcą być czynni zawodowo. Najgłośniejszym do tej pory krokiem rządu w tym obszarze jest wydłużenie urlopu macierzyńskiego do roku, co ma ulżyć rodzicom, których dzieci są bez szans na żłobek i inną opiekę lub dla których opłaty są za duże. W tzw. drugim exposé w 2012 roku premier

Polacy kłamią, by dostać kredyt

kłopotach niektórych małych banków, które zbyt lekką ręką udzielały kredytów. - Żaden bank się do tego nie przyzna - mówi Macierzyński. - W większej skali to wyjdzie na jaw dopiero za kilka lat, kiedy koniunktura w gospodarce się pogorszy i część kredytobiorców zacznie mieć kłopoty z terminową spłatą rat

Mańka: "Becikowe" to dopiero początek

zachęci do pójścia na urlop macierzyński, czy ojcowski kogoś, kto jest dyrektorem, prezesem. Andrzej Mańka: Często ci ludzie niezamożni są niezamożni dlatego, że poświęcają się wychowywaniu dzieci. Młoda rodzina startuje wżycie, jedni wybierają dalszą edukację, podwyższanie swoich kwalifikacji rozwój

Bunt kobiet z firmy Avon

ostatnich kilkunastu lat. Wszyscy w branży jak ognia unikają podpisywania umów o pracę. Wolą umowy cywilne, w których ludzie zobowiązują się do zarejestrowania własnej działalności gospodarczej. Dzięki temu oszczędzają np. na składkach ZUS, nie muszą martwić się o urlopy macierzyńskie, nie grożą im związki

Kobieta płaci większą cenę

złą matką, bo zabieram dziecko do pracy, w miejsce nieodpowiednie dla niego. Inni zarzucali mi, że nie mam szacunku dla budynków państwowych. Dla kobiety robiącej karierę problemem jest odejście na dłuższy urlop macierzyński wtedy, kiedy tego nie chce. Ja już po sześciu tygodniach spędzonych z małą w

Co się wydarzy w polskiej gospodarce w 2006?

pracodawców. Rząd już przyznał dodatkowe dwa tygodnie urlopu macierzyńskiego, trwają prace nad kolejną nowelizacją kodeksu pracy; związkowcy żądają zaostrzenia kontroli inspektorów pracy w firmach. Wszystko to nie wróży przedsiębiorcom łatwego życia. Gospodarka rośnie, ale... Wszystkie ośrodki zajmujące się

[DZIEŃ NA ŻYWO] Debata czterech partii, a w tym samym czasie wywiad z Kaczyńskim

odpowiada, że polityka prorodzinna był oczkiem w głowie tego rządu. Wymienia zmianę zasad urlopów macierzyńskich, ustawę żłobkową, etc. 19:56 Czas na trzecią rundę. Andrzej Sośnierz zadaje pytanie minister zdrowia: Dlaczego nie udało się wprowadzić dokumentu ubezpieczenia zdrowotnego? Ewa Kopacz odpowiada

Rząd chce, by ZUS płacił za czas choroby pracownika

możliwość zwolnienia z pracy kobiety w ciąży lub na urlopie macierzyńskim dotyczy wyłącznie pracodawcy będącego osobą fizyczną nieprowadzącą własnej działalności gospodarczej, czyli prywatnego zatrudnienia np. pomocy domowej, a nie wszystkich przedsiębiorstw.

Kowalczyk: Z Małyszem się nie porównuję

mogłam zdobyć. Wtedy rzucę narty. Taka decyzja nie przyjdzie oczywiście z dnia na dzień. Ale po jednym czy dwóch nieudanych sezonach? Czemu nie. Zresztą zawsze mogę sobie zrobić przerwę na urlop macierzyński. Wtedy będzie czas, by wszystko przemyśleć (śmiech). A jeśli będą sukcesy? - To... przede mną

[DZIEŃ NA ŻYWO] Kaczyński: "Nie da się z cygarem, winem, na boisku rządzić''

wymienia zadbanie o młode rodziny, wspomaganie kobiet, wyrównanie płac kobiet i mężczyzn, in vitro, skupienie się na nauce i oświacie. Ewa Kierzkowska wyraża nadzieję, że po wyborach wszystkie partie będą szukać tego, co je łączy, zamiast tego, co je dzieli. Życzy też wszystkim koleżankom powodzenia i

Resort pracy chce zachęcić Polaków do rodzenia dzieci

Dodatkowo firmy przyjmujące rodziców wracających z takich urlopów, będą zwolnione przez 3 lata z opłacania za nich składek na Fundusz Pracy i Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych. Firmy, które zdecydują się na uruchomienie przyzakładowych przedszkoli, będą mogły finansować taką

Niania zbiera na emeryturę. Państwo płaci składki

rzeczniczka rzeszowskiego ZUS. Warto też przed podpisaniem umowy upewnić się, czy oboje rodzice pracują i czy żadne z nich nie korzysta z urlopu macierzyńskiego czy tacierzyńskiego, a dziecko nie jest zgłoszone do żłobka, ani do klubu dziecięcego. Ważny jest też wiek dziecka: niania, która korzysta z

Program działania rządu premiera Kazimierza Marcinkiewicza "Solidarne Państwo"

; - wprowadzenie ulg prorodzinnych w podatku PIT dla rodzin uprawnionych do zasiłku rodzinnego i podwyższenie zasiłków rodzinnych; - wydłużenie urlopu macierzyńskiego; - wspieranie rodzinnych form opieki nad dzieckiem, które takiej opieki wymagają; - wprowadzenie rozwiązań pomocowych wzorowanych na

Nie znalazłeś tego, czego szukasz? Zapytaj ekspertów

Ramzes Płace

płacowych; sporządzanie list płac miesięcznie i godzinowo płatnych, sporządzanie dodatkowych list np. automatyczne naliczanie ekwiwalentu za urlop; możliwość tworzenia wielu list płac w miesiącu; wystawianie rachunków z tytułu umów cywilnoprawnych; wypłacanie i rozliczanie zaliczek; obsługa umów zlecenia i

Aga - kadry i płace

> Aga - kadry i płace - do dyspozycji są również opcje ewidencji obecności, naliczania stawek urlopu, zasiłków chorobowych,. itp. Trzeba również wspomnieć o wyjątkowo intuicyjnym interfejsie graficznym Aga - kadry i płace.

Kadry-Płace Kacper

generowanie dokumentów: umowa o pracę, aneks do umowy, angaż, świadectwo pracy, rozwiązanie umowy, sporządzanie list wynagrodzeń – miesięcznych lub dodatkowych, automatyczna kalkulacja wynagrodzenia za urlop, za chorobowe. Wyliczanie dodatków wg zadanych przez użytkownika systemu formuł, generowanie

SYMFONIA Kadry i Płace Premium

), prowadzenie wygodnej ewidencji elementów kadrowo-płacowych (np. ewidencja danych dotyczących przebiegu zatrudnienia, zarówno mających wpływ na wynagrodzenie (np. choroba, urlop, nadgodziny, aneks do umowy o pracę), jak i nie mających na nie wpływu (np. szkolenia, badania lekarskie, delegacja); wygodna

SuperPłace

mnóstwo funkcji. Wśród najważniejszych wymienić można prowadzenie kartotek dla zatrudnionych, wydruk dokumentów kadrowych, kalendarze indywidualne, ewidencja czasu pracy, kontrola przysługującego i wykorzystanego urlopu wypoczynkowego, dynamiczne wyliczanie stażu pracy; tworzenie dowolnych rozliczeń